招聘信息
【人才招引】四川简州空港产融投资发展集团有限公司专业人才招引公告
发布时间：2022-12-22 浏览：次
四川简州空港产融投资发展集团有限公司
专业人才招引公告
为保障四川简州空港产融投资发展集团有限公司（以下简称产投集团）及下属企业各项工作有序高效推进，现通过高层次或管理型人才引进、急需紧缺岗位同业引进及面向社会人才招聘3种方式为集团公司及下属企业招引各类专业人员（人才）18名,现将有关事项，公告如下：
一、招引原则
（一）坚持党管人才、依法实施；
（二）坚持德才兼备、以德为先；
（三）坚持公平公开、竞争择优；
（四）坚持人尽其才、适岗为先。
二、招引岗位
（一）高层次或管理型人才引进（4名）：
1.简阳市空天产业投资发展有限公司副总经理1名；
2.四川汇蓉实业有限公司副总经理1名；
3.产投集团项目管理专员2名。
（二）急需紧缺岗位同业引进（2名）：
1.产投集团综合会计岗1名；
2.四川龙阳天府新区建设投资有限公司综合会计岗1名。
（三）面向社会人才招聘（12名）：
1.产投集团规划设计岗1名、资产管理岗1名、营销策划岗1名、综合文秘岗1名、工程造价岗1名、财务会计岗1名、税务专员岗1名；
2.简阳市现代工业投资发展有限公司融资专员岗1名、营销策划岗2名、项目管理岗1名；
3.四川龙阳天府新区建设投资有限公司项目管理岗1名。
（四）以上岗位其他信息详见附件1。
三、招引条件
（一）须同时满足以下条件，且符合招引岗位条件（见附件1）：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法；
3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
4.拥党爱国，政治素质好，具备吃苦耐劳、细致严谨、清正廉洁工作作风和纪律精神，具备良好的团队协作精神。
（二）有下列情形之一的不纳入招引范围：
1.曾受过治安、刑事处罚或被免予刑事处罚的；曾被开除公职或公务员辞退不满5年的；
2.政治品德不良、社会责任感不强、服务意识差，严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.参与或支持非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
5.被认定为失信被执行人的；
6.法律规定不得招录的其他情形。
四、报名方式及资格审查
（一）报名方式
1.报名时间：2022年12月22日—2022年12月28日，工作日上午9：00-12:00，下午13:30－17:00。
2.现场报名：简阳市马号街33号，简阳市人力资源市场有限责任公司2楼，联系电话：028-27232276。
3.报名须提供如下资料：
（1）《四川简州空港产融投资发展集团有限公司专业人才招引报名表》（附件2）2份；
（2）个人有效居民身份证原件及复印件2份；
（3）毕业证和学位证原件及复印件2份；
（4）在中国高等教育学生信息网（学信网）上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》2份（网址：http://www.chsi.com.cn/）。执国外、境外文凭者，需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件；
（5）近期1寸正面免冠彩色照片2张；
（6）岗位的要求工作经历证明、相关证书或获奖证明材料2份。
（二）资格审查
1.报名人员提供的各类证件、手续及所填写的相关情况必须真实有效，提供虚假、无效证件及手续，以及不如实填写相关情况的，一经查实，取消报名资格。
2.资格审查工作贯穿人才招引全过程，在任何环节发现有不符合招引条件的，均可取消其报名或录用资格。
3.通过资格审查的报名人员将通知进入下一环节，未通过资格审查的，则不再另行通知。
五、考试方式
（一）考试方式
1.高层次或管理型人才引进
采用面谈的方式；通过面谈的人员，进入下一环节。
2.急需紧缺岗位同业人才引进
（1）采用结构化面试的方式，面试总分为100分。
（2）面试考察内容包括但不限于岗位相关专业知识、组织协调能力、综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应急应变能力、仪表举止等。
（3）面试不能形成竞争（即实际面试人数小于或等于招聘人数）的岗位，考生面试成绩须不低于60分，否则，不得进入下一环节。
（4）面试成绩当场公布，并由考生在面试成绩确认单上签字。
3.面向社会人才招聘岗位
（1）采用笔试+结构化面试的方式
（2）笔试总分100分，考察内容为《公共基础知识》。笔试成绩在笔试结束后，5个工作日内在“简阳市人才网”（www.jysrc369.cn）公布。
（3）面试总分为100分。面试考察内容包括但不限于岗位相关专业知识、组织协调能力、综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应急应变能力、仪表举止等。面试成绩当场公布，并由考生在面试成绩确认单上签字。
（4）笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。
（5）根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数不低于1:2的比例确定进入面试的人员。
（6）若面试不能形成竞争（即实际面试人数小于或等于招聘人数）的岗位，考生总成绩须不低于60分，否则，不得进入下一环节。
（二）考试时间、地点和成绩公示
考试时间、地点、成绩等相关考试信息将在“简阳市人才网”（www.jysrc369.cn）考试信息一栏公布，由报考人员自行登录网站查询。
六、体检及考察
（一）体检
1.高层次或管理型人才引进岗位应聘人员，通过面谈后，进入体检环节；
2.急需紧缺岗位同业人才引进岗位应聘人员，根据面试成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员。
3.社会公开招聘岗位应聘人员，根据总成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员。
4.体检人员在接到体检通知后，无特殊情况，应在5个工作日内在指定医院完成体检，逾期视为自动放弃。
5.体检费用由体检人员自行承担。
6.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
7.除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，经产投集团同意后到指定医院进行复检，结果以复检结论为准。
8.由于自动放弃体检或体检不合格出现空缺时，经产投集团研究后，可视情况在本岗位中按考试成绩从高分到低分依次递补。
（二）考察
1.对体检合格人员的德才表现进行全面考察。考察内容参照公务员政审内容执行。
2.考察不合格或自动放弃出现缺额，经产投集团研究，可视情况按成绩从高分至低分的顺序依次等额递补，递补人员经体检合格后进入考察。
七、公示
体检和考察合格者确定为拟录用人员，在“简阳市人才网”（www.jysrc369.cn）上公示，公示期为5个工作日。
八、合同签订和薪酬待遇
（一）合同签订
经资格审查、考试、体检、考察、公示，且公示期满无异议的人员，由产投集团按照《劳动法》和《劳动合同法》有关规定约定试用期，办理聘用手续。试用期考核不合格的，将解除聘用关系。
（二）薪酬待遇
按产投集团及下属企业薪酬待遇相关制度执行。
九、其他事项
（一）本次人才招引所有通知公告信息均以“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn）公布为准，不再另行通知。因报考人员不主动在《公告》约定时间内登录“简阳市人才网”查阅考试动态，导致本人不能参加资格审查、考试、体检、考察、递补的，责任由报考人员自行承担。
（二）报考人员联系方式应确保准确无误，在报名至招聘结束期间须保持通讯畅通。联系方式变更后，应主动告知。若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人，后果由报名者本人承担。
（三）本批次人才招引不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，考试不收取费用。
十二、纪律与监督
为保证人才招引工作的顺利进行，维护人才招引工作的公正公平和严肃性，欢迎社会各界监督。
监督电话：028-27213820
咨询电话：028-27232276
附件1：四川简州空港产融投资发展集团有限公司专业人才招引岗位表
附件2：四川简州空港产融投资发展集团有限公司专业人才招引报名表
四川简州空港产融投资发展集团有限公司
2022年12月22日
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